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  • Plantean iniciativa para elevar indemnización a trabajadores por despido intempestivo

  • Íñigo Errejón: "Las trabajadoras del hogar deben tener indemnización por despido"

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  • UGT pide volver a la indemnización por despido de 45 días

    La Unión General de Trabajadores (UGT) ha propuesto que la indemnización por despido improcedente vuelva a ser de 45 días por año trabajado con un límite de 42 mensualidades (hoy es de 33 días por año con un tope de 24 mensualidades), así como establecer indemnizaciones adicionales que funcionen como efecto disuasorio ante el despido.

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    #ugt #indemnizaciones #despido #trabajadores

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  • Diferencia entre indemnización y finiquito: cuantías y cuál se cobra siempre

    El finiquito se cobra siempre, sin importar el tipo de despido o si se ha dimitido, siempre que se tengan cantidades pendientes de recibir. La indemnización, en cambio, no.

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  • Cerrón demandó a EsSalud por despido arbitrario y pide indemnización de S/99 098

    El fundador de Perú Libre cuestionó que anularan su licencia como neurocirujano en el Hospital de Huancayo luego de que el JNE lo suspendiera como Gobernador tras una sentencia por corrupción.

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  • El Gobierno propone asumir parte de la indemnización por despido en los nuevos contratos

    Es sólo un borrador pero lo cierto es que el abaratamiento del despido ya no es tabú. Por eso no es de extrañar que desde la Patronal apoyen el documento del Gobierno.

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  • Trabajador denuncia despido injusto

    Imágenes de la demanda y del trabajador que denuncia haber sido despedido por ser portador del VIH y solicita la readmisión en su puesto y una indemnización por daños morales de 324.000 euros. 

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  • Si realizas alguna de estas acciones, puedes ser despedido sin derecho a indemnización

    La Ley Federal del Trabajo establece los derechos y obligaciones de empleados y patrones.

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  • Tras comprar Twitter, Elon Musk tomó el control y realizó despidos inmediatos


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  • ¿Deben incluirse las cantidades percibidas en concepto de indemnización por despido en la declaración del IRPF?

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  • El gobierno del PSOE en Mallorca echará a cinco educadores de 55 años, 20 trabajando y sin indemnización

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  • 20.12.12 · ICC intenta de nuevo comprar NYSE Euronext - Renta 4: Cierre bolsas y mercados

    Sigue la actualidad de los mercados financieros: ICC intenta de nuevo comprar NYSE Euronext. Por Óscar Moreno, Gestor de Pensiones de Renta 4.

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  • DESPIDO DISCIPLINARIO: qué es, cuándo se da y cuáles son tus derechos

    ¿Qué es un despido disciplinario? En este video te explicamos en detalle todo lo que necesitas saber sobre el despido disciplinario. ¿Te han despedido por motivos disciplinarios o quieres estar preparado ante esta posibilidad? ¡No te preocupes!

    Te explicamos en qué consiste este tipo de despido y en qué situaciones se aplica, analizaremos las causas más comunes que pueden llevar a un despido disciplinario, desde faltas graves hasta el incumplimiento de normas laborales y qué hacer si consideras que el despido ha sido injustificado.

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  • ¡DESPIDO MUNDIAL! ELON MUSK CORRE al 50% de los EMPLEADOS de TWITTER | ÚLTIMAS NOTICIAS

    Después de que Elon Musk despidiera al 50% de los empleados de Twitter en el mundo, los trabajadores temen que la nueva dirección intente evitar las indemnizaciones, argumentando faltas profesionales.

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  • Analista financiero: "Deudas buenas" son las que se adquieren para comprar activos que produzcan una renta

    Asdrúbal Vivas, analista financiero, aseguró que las "deudas buenas" son las que se adquieren para comprar activos que produzcan una renta. Mencionó emprender un proyecto de negocio con familiares o amigos para obtener "herramientas que ayudarán a producir dinero y a pagar el préstamo".

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  • Ortuzar: "Atutxa ha pedido como indemnización 1 euro porque la Justicia española no tiene dinero para resarcirle ni comprar su dignidad"

    El presidente del PNV rinde tributo al expresidente del Parlamento vasco tras reconocer el Tribunal Europeo de DDHH que el Supremo "vulneró su derecho a un proceso equitativo"

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  • TC avala indemnizaciones por despido improcedente

    El Pleno del Tribunal Constitucional ha avalado este jueves con siete votos a favor y cuatro en contra la regulación de las indemnizaciones por despido improcedente y la limitación en el cobro de salarios de tramitación en casos de readmisión.

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  • Rajoy:"Reforma Fiscal alivia la carga fiscal a rentas bajas"

    El presidente del Gobierno, Mariano Rajoy ha afirmado en la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros que la Reforma Fiscal va a aliviar la carga fiscal de 20 millones de españoles principalmente los que tienen rentas más bajas. Además, ha dicho que se mejora la tributación de autónomos y de PYMES, y se rebajan los impuestos a familias y colectivos sociales más desfavorecidos y a los ahorradores. Por lo que "9.000 millones de euros volverán al bolsillo de los españoles". También la indemnización por despido estará exenta de tributo hasta los 180.000 euros.

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  • ¿Rentas? Por esto podría subir lo que pagas

    Las rentas de viviendas enfrentan diversos efectos que puede incidir en que el costo de este servicio se incremente; revisa porque en algunos casos los aumentos no deben exceder de 10 por ciento.

    Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/finanzaspersonales/Rentas-Por-esto-podria-subir-lo-que-pagas-20230103-0052.html

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  • 7dias-¿Comprar-o-alquilar--091023

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  • Laurent Blanc, el parado más rico de Francia - Los Guiñoles

    22 millones de euros, la indemnización por despido de Laurent Blanc
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  • Puerto Rico:Senado elimina ley de protección por despido injustificado

    En Puerto Rico, el Senado aprobó la derogación de la prospectiva de la Ley 80 de despido injustificado, con lo que se elimina la ley de indemnización a los trabajadores del sector privado por despido injustificado. teleSUR

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  • Oposición argentina estudia proyecto para proteger a trabajadores

    Debido a los despidos masivos en Argentina, la oposición en el Congreso impulsa un proyecto de ley que prohíbe echar a trabajadores hasta el 31 de diciembre de 2017 y habilita la doble indemnización por despidos hasta esa misma fecha. teleSUR

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  • Gómez: "No es el momento de abaratar despidos"

    El ministro de Trabajo e Inmigración, Valeriano Gómez, ha afirmado que la crisis "no es el mejor momento" para reducir el coste del despido, en referencia a la propuesta de la CEOE de rebajar la indemnización por despido procedente de 20 a 12 días. 

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  • Reprimenda a Hacienda por basar las inspecciones de despidos próximos a la jubilación solo en la edad

    El Tribunal Económico-Administrativo Central (TEAC) pone freno a Hacienda en las inspecciones masivas que abre por los despidos de empleados próximos a la edad de jubilación. El TEAC reprende a la Agencia Tributaria por basar estas inspecciones y las correspondientes regularizaciones en el IRPF de la indemnización por despido únicamente en que la edad del trabajador cesado se acerca a la de la jubilación.

    Hacienda lleva años inspeccionando estos ceses ante las sospechas de que sean salidas pactadas por las que el contribuyente acuerda una indemnización suficiente para aguantar hasta cobrar la pensión y, además, no tributa en el IRPF por ella, ya que al tratarse de un despido está exenta. Cabe recordar al respecto que la indemnización por despido no tributa en el IRPF hasta los 180.000 euros. Sin embargo, la propia ley del impuesto establece que no podrá aplicarse esta exención en caso de que la salida se deba a un acuerdo entre el trabajador y la compañía.

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  • El FMI pide más reformas laborales a España

    El Fondo Monetario Internacional considera que España todavía cuenta con margen significativo para adoptar medidas que impulsen la creación de empleo. Estas medidas pasarían por reducir la dualidad del mercado de trabajo, para lo que se propone acercar los costes de la indemnización por despido de temporales e indefinidos. Además, pide introducir un contrato único cuya indemnización vaya en función de la antigüedad.

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  • Sindicatos y PP no apoyan el modelo austriaco

    La propuesta del Gobierno de adaptar el modelo austriaco de indemnización del despido ha tenido sus primeras reacciones. Los sindicatos no apoyan la medida y piden reorientar la propuesta. El PP lo ha calificado como un conjunto de sugerencias. 

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  • Corbacho cree ''simplista'' el enfoque de Fernández Ordóñez

    - Califica de ''reduccionista'' creer que abaratar el despido solucionará la crisis Madrid, 9 octubre (CERES TELEVISIÓN) El ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, ha afirmado hoy que es "reduccionista" y "simplista" estimar que la crisis se va a resolver rebajando la indemnización por despido. Edición: EDITADO Sonido: LOCUTADO © 2009 CERES TELEVISIÓN NOTICIAS [+info]: http://www.cerestv.info [e-mail]: noticias@cerestv.es Peticiones: Teléf.902-885.666 • Fax: 902.885.869 

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  • Original protesta contra la CEOE

    Unos 50 jóvenes de l'Avalot-UGT de Cataluña se concentraron hoy ante la patronal Fomento del Trabajo en Barcelona y protagonizaron una peculiar protesta contra el contrato de jóvenes propuesto por la CEOE el martes sin indemnización por despido ni cotización. 

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  • Rechazo generalizado a la propuesta de la CEOE

    Reducir de 20 a 12 días la indemnización por despido. Es la propuesta que lanzó ayer la CEOE y a la que sindicatos y partidos no han tardado en contestar. El Gobierno , el PP y los sindicatos se han posicionado en contra. 

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  • El Gobierno aprueba la reforma fiscal

    La reforma fiscal que ha aprobado hoy el Gobierno incluye algunas novedades frente al borrador inicial. Una de las más destacadas, la que afecta a la indemnización por despido. Por su parte, oposición y sindicatos no ven con buenos ojos estas medidas del Ejecutivo.

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  • Méndez pide sepultar "bajo mil toneladas de tierra" el plan de la CEOE

    El secretario general de UGT, Cándido Méndez, afirmó este miércoles que habría que "sepultar bajo mil toneladas de tierra" la propuesta de la CEOE, en la que se defiende un contrato para menores de 30 años sin indemnización por despido. Corbacho la definió como "retroceso".

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  • "Sentencia ejemplar" para una niña tetraplégica

    Declaraciones de Marcial Polo, abogado de una familia que ha conseguido que su hija, de siete años de edad y tetrapléjica por accidente, reciba una indemnización y una renta vitalicia de 4.000 euros, en una sentencia que califica de "ejemplar". 

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  • Elon Musk enfrenta demanda colectiva del exjefe de Twitter por más de 500 millones de dólares

    Después de realizar despidos masivos luego de su adquisición de la compañía por 44 mil millones, Elon Musk enfrenta una demanda colectiva de un ex ejecutivo de recursos humanos de Twitter por aproximadamente 500 millones de dólares que debía en concepto de indemnización a ex empleados

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  • Reforma Laboral: Indemnización de 33 días por año durante 24 meses

    Madrid, 13 de febrero (CERESTV.info)

    La indemnización por despido improcedente baja de 45 a 33 días por año trabajado, con un máximo de 24 meses, en lugar de los 42 anteriores.

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  • El Gobierno generaliza el despido de 33 días por año

    La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha anunciado que a partir de la entrada en vigor de la reforma laboral aprobada hoy la indemnización por despido improcedente en el caso de los contratos indefinidos será de 33 días por año trabajado, con un máximo de 24 mensualidades. 

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  • Aprueban protección de desalojo para inquilinos de Imperial Beach

    El cabildo de Imperial Beach aprobó este miércoles por la noche una nueva ley que protege a inquilinos de despidos injustificados, incrementos de renta de más del 3 por ciento y acoso por parte de los propietarios.

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  • Protesta planetaria de los trabajadores de Google contra la gestión de la empresa en los casos de acoso sexual

    Protesta global en todas en las oficinas de Google en todo el mundo contra la actuación de la compañía en casos de acoso sexual. La gota que ha colmado el vaso ha sido la indemnización millonaria por despido a un ejecutivo acusado de conducta sexual inapropiada con una empleada.
    -Redacción-

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  • General Motors despedirá a 4,000 trabajadores

    General Motors despedirá a 4,000 trabajadores La compañía dice que los despidos son parte del plan de reestructuración que reveló en noviembre pasado. En ese momento, GM dijo que eventualmente se eliminarían 15,000 empleos y cinco plantas norteamericanas. General Motors, en declaración Un portavoz de GM dijo que los trabajadores despedidos que tenían salarios recibieron paquetes de indemnización. También se les ha proporcionado servicios para conseguir trabajo en otros lugares. De los 4,000 nuevos despidos, GM agregó que la mitad de los ex trabajadores fueron contratados.

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  • Seis mil trabajadores perdieron empleo en marzo en Chile

    En Chile luego del terremoto unas seis mil personas perdieron su trabajo, la Dirección de Trabajo Chilena dijo que para hacer efectivos esos despidos sin indemnización las empresas recurrieron a la figura de fuerza mayor contemplada en el Código Nacional del trabajo, el presidente Piñera ordenó restringir el uso de esa figura jurídica. teleSUR

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  • Abogados Barcelona Laboral. Especialistas en derecho laboral. Despidos y reclamaciones de cantidad. AbogadosCampmany

    Despacho especialista, tenemos un profundo conocimiento en materia de relaciones laborales siendo especialistas como abogados de despidos y reclamación de salarios.

    En este tipo de procedimientos nuestro despacho sólo cobra los honorarios si conseguimos la indemnización, y no debe abonarse ningún tipo de provisión de fondos para que realicemos el asesoramiento y defensa de la reclamación.

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  • Escasean terrenos para uso industrial en el área metropolitana de Monterrey

    Si una empresa extranjera quiere comprar terrenos no hay, solo renta o bien fuera del área metropolitana de Monterrey. El costo por metro cuadrado está por los cielos.

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  • El Gobierno reduce el despido improcedente a 33 días

    De 45 a 33 días por año trabajado. La indemnización por despido improcente es uno de los puntos fuertes de la reforma laboral que ha presentado hoy el Gobierno. Asimismo, fomentará la contratación indefinida de jóvenes y de parados de larga duración con bonificaciones de hasta 4.500 euros y creará un nuevo contrato indefinido para empresas de menos de 50 trabajadores. 

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  • Las propuestas de empleo de IU

    Izquierda Unida propone un tipo máximo de IRPF del 50 por ciento para las rentas más altas, eliminar las empresas de trabajo temporal (ETT), limitar los contratos temporales en la administración pública, establecer permisos por nacimiento de hijo iguales para hombres y mujeres o prohibir los despidos sin causa justificada.

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  • La OCDE pide nuevos ajustes laborales aunque valora el esfuerzo del Gobierno

    Madrid, 18 dic (CERES TV | EFE)

    La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE) ha recomendado hoy a España ajustes adicionales en materia laboral, entre ellos la reducción de la indemnización por despido, si bien ha valorado los avances que en flexibilidad y competitividad ha traído la reforma laboral de 2012.

    El informe independiente que encargó el Gobierno a la OCDE y que ha sido entregado hoy a la ministra de Empleo, Fátima Báñez, ha considerado que la reforma laboral va en la dirección correcta al contribuir a aumentar la contratación indefinida y la flexibilidad interna, a reducir los despidos colectivos y a moderar los salarios.

    No obstante, ha recomendado nuevos ajustes dirigidos a abaratar el despido, ampliar los periodos de prueba y disminuir la discrecionalidad de los tribunales para invalidar despidos colectivos.

    Por su parte, la ministra de Empleo ha dicho que el Gobierno va a estudiar las recomendaciones, si bien ha dejado claro que la reforma laboral ya está hecha y que sólo hará "pequeños ajustes" para potenciarla al máximo.

    En rueda de prensa, el director de Empleo, Trabajo y Asuntos Sociales de la OCDE, Stefano Scarpetta, ha considerado que en España hay margen para "un mayor ajuste" del coste de la indemnización por despido.

    A su juicio, el coste del despido improcedente de trabajadores indefinidos, pese a haberse reducido de 45 a 33 días por año trabajado para los contratos temporales convertidos en fijos, es "generoso" y está por encima de la media europea.

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  • Despiden a una trabajadora de Alsa por parar el autobús tras sufrir un fuerte sangrado vaginal y logra que sea improcedente

    Encarna Aznar, la única conductora
    mujer en la línea Almería-Valencia de #Alsa, fue
    despedida tras realizar dos paradas no previstas en su
    ruta: una por somnolencia y otra por sufrir un fuerte
    sangrado vaginal en plena ruta debido a la
    endometriosis que padece. Ella paró por la seguridad de
    los pasajeros, pero la empresa abrió un expediente en
    su contra.

    Hoy, tras una larga lucha, ha logrado que su despido
    sea declarado improcedente y ha recibido una
    indemnización de 45.000€, aunque no ha sido
    reincorporada. A sus 50 años, sigue buscando empleo
    tras más de 15 años dedicados al transporte.

    #DerechoLaboral #Despido #DespidoImprocedente
    #Autobús #Somnolencia #Endometriosis

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  • La OCDE pide subir el IVA y abaratar el despido

    La estructura impositiva en España tras la última reforma tributaria sigue estando orientada hacia los ingresos laborales, según la Organización para la Cooperación y Desarrollo Económico (OCDE), que considera "infrautilizados" impuestos como el IVA y el IBI, así como aquellos relacionados con el medio ambiente, mientras que propone una nueva reducción de la indemnización por despido de los trabajadores indefinidos para aliviar la dualidad del mercado laboral español.

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  • Twitter planea despedir a 300 empleados, un 8% de toda su plantilla

    Twitter se encuentra en apuros. Después de que el interés por comprar la compañía no se haya concretado y que su cotización haya caído en picado los últimos meses, la compañía está planeando anunciar el despido del 8% de su plantilla esta misma semana.

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  • Más de 1.000 trabajadores de Vodafone luchan por un despido digno

    Los
    trabajadores de Vodafone, en pie de guerra. El ERE anunciado por la compañía
    dejará en la calle a más de 1000 empleados. Los sindicatos denuncian que el
    recorte de personal responde a una pésima gestión por parte de la empresa que
    afectará directamente a la plantilla. Exigen un despido digno. A día de hoy han
    conseguido ampliar la indemnización a quince días pero seguirán luchando por
    más. Candela Barro ha estado con ellos.

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